«La importancia de la diversidad en el equipo laboral para recursos humanos»

“La diversidad es también una herramienta de crecimiento, puesto que ayuda a que una empresa sea capaz de dar muchas respuestas, ampliando su mercado y visión. Entender las necesidades de muchos, es una característica esencial para sobrevivir en un mercado lleno de nuevos negocios que crecen día con día”.

En IGON creamos un Centro Especial de Empleo, donde, hoy día, trabajan personas con diversidad funcional repartida en los siguientes servicios especializados: Call Center, Servicios Sociosanitarios, Teleasistencia , Rotulación y Limpieza.
Dentro de cada departamento trabajan personas con diferentes perfiles profesionales como Licenciados en varios tipos de carreras (algunos con master e incluso doctorado), de las áreas Sociales, Técnicas, científicas y sanitarias. Personas con grados medios y/o superiores y todo esto, sumado a una larga trayectoria profesional en la mayoría de los casos.

Es por todo esto, que a nuestros clientes y Partners, no les “vendemos” nuestras diferentes discapacidades, sino todo lo contrario; equipos multidisciplinares, acostumbrados a trabajar en entornos muy cambiantes y alineados siempre con la plena satisfacción del cliente.

 

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https://bit.ly/3160B9F

 

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